Các cuộc thi dành cho các sự kiện của công ty. Các loại trò chơi của công ty

09.10.2019

Một số người có thể tham gia cuộc thi. Một giải thưởng được đặt trước mặt họ. Người dẫn chương trình nói về bản chất của cuộc thi. “Nếu bạn nghe thấy từ thứ ba, hãy nhanh chóng nhận lấy giải thưởng của mình.” Tiếp theo, người chơi được cung cấp các cụm từ có vần điệu, trong đó, tùy theo ý nghĩa, từ ba sẽ ở cuối. Ví dụ: “Đèn bật sáng - không chỉ một, mà là tám”, “Chúng tôi đã đợi anh ấy ở bên trong một, hai, có thể là năm giờ.” Một cụm từ có từ ba không nên chứa vần như vậy. “Một buổi sáng lúc bình minh, tôi hái ba bông hoa này.” Người tham gia chu đáo nhất sẽ thắng cuộc thi này.

Kéo màu cam

Không khó lắm nhưng khá cuộc thi vui vẻ có thể được thực hiện với cam có sẵn. Một số người được chọn cho cuộc thi. Nhiệm vụ của các em là kéo một quả cam mà không cần dùng tay từ nơi này đến nơi khác được chỉ định. Ai hoàn thành nhiệm vụ nhanh hơn sẽ giành được giải thưởng.

Biển xảo quyệt

Đối với trò chơi cạnh tranh, hai cặp được gọi. Họ phải thực hiện một thủ thuật hải quân: để ngăn chiếc mũ rơi khỏi đầu khi có bão và gió, các thủy thủ buộc những dải ruy băng dưới cằm. Mỗi cặp đôi được phát một chiếc mũ. Nhiệm vụ là buộc ruy băng vào một trong những người chơi. Nhưng đồng thời, mỗi cặp chỉ có thể sử dụng một tay.

Ăn súp bằng nĩa

Bạn đã thử ăn súp bằng nĩa chưa? Bây giờ hãy mời khách của bạn ăn, chẳng hạn như thạch bằng tăm. Bất kỳ món ăn tinh tế nào khác sẽ phù hợp cho cuộc thi. Ai ăn xong bữa nhanh nhất sẽ thắng cuộc thi này.

Khiêu vũ trên báo

Đưa ra cho các cặp đôi một bài kiểm tra: họ chỉ có thể nhảy trên một tờ báo được chỉ định. Nếu một trong hai vấp ngã, cặp đó sẽ bị loại khỏi cuộc thi. Để làm cho bài kiểm tra trở nên khó khăn hơn, sau một thời gian, các tờ báo sẽ được cuộn lại, giảm kích thước của chúng. Điều này tiếp tục cho đến khi chỉ còn lại một cặp.

Bện tóc của bạn

Nhiệm vụ tết bím tóc có thể không đơn giản như bạn tưởng. Đối với cuộc thi, bạn cần sáu dải ruy băng, dài nửa mét, ba dải ruy băng cho mỗi đội. Các dải ruy băng được buộc ở phía trên bằng một nút thắt. Có bốn người trong đội. Một người trong số họ cầm một nút thắt trên tay, ba người còn lại mỗi người cầm một dải ruy băng trên tay. Bây giờ bạn có thể tết tóc. Đội nhanh nhất sẽ giành chiến thắng.

Đăng vào ngày 04/03/2018

Các sự kiện của công ty và các ngày lễ chung được thiết kế để đoàn kết nhóm và làm cho nó trở nên thân thiện hơn. Bầu không khí vui vẻ góp phần rất lớn vào việc này. Các cuộc thi vui nhộn và các cuộc thi độc đáo sẽ giúp tăng thêm sự đa dạng, thêm phần tươi sáng, tiếng cười và những câu chuyện cười.

Khách được chia thành nhiều đội, tùy thuộc vào tổng số người có mặt trong kỳ nghỉ. Nhóm nên có khoảng 5-6 người. Nhiệm vụ của mỗi đội là suy nghĩ và trình chiếu một đoạn phim ngắn vui nhộn với chủ đề: “Một ngày làm việc của chúng ta”. Ví dụ: đối với diễn xuất, sản xuất tốt nhất, v.v., nhóm sẽ nhận được giải Oscar dưới dạng một chai rượu sâm panh.

Cuộc họp

Người tham gia được tặng thẻ với những câu hỏi hài hước. Ví dụ: “cách làm cho một con chó bay”, “cách dừng máy bay nhanh chóng”, “cách ăn súp đậu”, v.v. Trong một hoặc hai phút, người chơi phải lập bản báo cáo chi tiết hướng dẫn từng bước một và viết nó ra một tờ giấy. Tác giả hướng dẫn chi tiết và hài hước nhất sẽ chiến thắng.

Mỗi người một lời

Tất cả khách ngồi thành vòng tròn và bắt đầu trò chơi, mỗi người tham gia phải đặt tên cho một từ sẽ bắt đầu bằng chữ cái cuối cùng của từ trước đó trong nghề nghiệp của họ. Ai không có tên sẽ bị loại, ai còn lại đến người cuối cùng sẽ nhận được giải thưởng. Ví dụ: bên công ty dành cho kế toán: số dư - tài sản cố định - tài sản - tổng sản phẩm, v.v.

Ảnh tự sướng buổi tối.

Vào đầu buổi tối, người dẫn chương trình thông báo rằng trong suốt cuộc vui và lễ kỷ niệm sẽ có một cuộc thi để tìm ra bức ảnh selfie đẹp nhất. Tức là sẽ có một chiếc máy ảnh trên bàn để mỗi vị khách có thể chụp và chụp ảnh mình trong những tư thế thú vị nhất, chẳng hạn như với sếp, trên ban công, v.v. Cuối buổi tối, toàn bộ ảnh chụp được trình chiếu trên màn hình lớn (sử dụng kết nối USB) và bức ảnh selfie đẹp nhất được chọn ra dựa trên tiếng vỗ tay của khách mời. Và để khách không quên, người dẫn chương trình định kỳ nhắc nhở mọi người về cuộc thi selfie. Như một giải thưởng, bạn có thể trao một giải thưởng hài hước - một khung ảnh có ảnh của Chuck Norris, vì anh ấy là người ngầu nhất.

Phương châm tốt nhất cho công việc của tôi

Trong cuộc thi này, hãy để mọi người cảm thấy mình là một nhà PR nổi tiếng và đưa ra phương châm tốt nhất cho công việc của mình. Mỗi người tham gia nhận được một mảnh giấy, một cây bút dạ và thời gian 5 phút. Ai trình bày tác phẩm của mình tốt nhất và đưa ra phương châm hay nhất sẽ nhận được giải thưởng.

Ước mơ thuở nhỏ

Ngừng hút thuốc ngay cả tại các sự kiện của công ty

Đầu buổi tối, chủ nhà thông báo ở lối ra có thẻ dành cho người hút thuốc, ai ra ngoài hút thuốc phải lấy một thẻ cho một điếu, tức là nếu khách ra ngoài hút thuốc chẳng hạn 5 lần. , anh ta sẽ có 5 mã thông báo, và sau đó người dẫn chương trình sẽ giữ im lặng. Để mọi người không quên những mã thông báo như vậy, ở lối ra, bạn có thể sử dụng dòng chữ đặc biệt và màu đỏ để đánh dấu vị trí của các mã thông báo và đặt dấu chấm than chẳng hạn. Vào cuối buổi tối, người chủ trì yêu cầu khách đếm số thẻ của họ và tìm ra ai đã thu thập được nhiều thẻ nhất.

Cạnh tranh nhân viên: hướng dẫn chi tiết kèm ví dụ

Cuối cùng, cuộc thi này nhằm chống lại việc hút thuốc và những người không có thẻ sẽ nhận được giải thưởng, và người có nhiều thẻ nhất sẽ phải thực hiện một mong muốn, chẳng hạn như nhảy một "cô gái gypsy" hoặc hát một bài hát vào micro.

Tinh thần đồng đội

Khách được chia thành nhiều đội từ 2-3 người. Người thuyết trình giao cho mỗi đội một câu đố với một số phần nhỏ. Bạn cần lắp ráp một chiếc ô tô (của nhiều thương hiệu khác nhau). Những câu đố như vậy rất phổ biến trong thị trường câu đố hiện đại. Theo lệnh của người lãnh đạo, những người tham gia bắt đầu ghép các câu đố của họ lại với nhau. Ai hoàn thành câu đố nhanh nhất và gọi tên chính xác hãng xe mà họ ghép được hình ảnh thì các thành viên của đội đó sẽ nhận được giải thưởng, chẳng hạn như máy làm mát không khí trong nội thất ô tô.

Trang tiếp theo →

Trang: 1 2Điều khiển→

Tổng cộng: 15

Siêu quảng cáo
Sự cạnh tranh của toàn thể nhân viên công ty. Các đội được tạo ra. Họ được giao nhiệm vụ quảng cáo các hoạt động của công ty để trong năm tới thu nhập của công ty sẽ tăng lên gấp nhiều lần. Tác giả của quảng cáo hay nhất sẽ chiến thắng. Đọc thêm…

Kế toán giỏi nhất
Đây là một cuộc thi được thiết kế để xác định không chỉ kế toán viên chuyên nghiệp và giàu kinh nghiệm nhất mà còn để xác định những người giỏi nhất trong số những người giỏi nhất. Người chiến thắng được trao giấy khen. Đọc thêm…

Cây thông Noel từ chòm sao Andromeda
Thật sáng tạo Cuộc thi năm mới.

Nhân viên được chia thành nhiều đội. Họ cạnh tranh với nhau để xem ai có thể trang trí cây thông Noel cho người ngoài hành tinh đến từ chòm sao Tiên Nữ một cách nhanh nhất và thú vị nhất. Sự sáng tạo được chào đón! Đọc thêm…

Anh ấy sẽ nói với bạn khi anh ấy dừng lại!
Trò chơi dành riêng cho người đứng đầu công ty. Bạn có thể dành nó vào ngày sinh nhật của anh ấy hoặc vào ngày lễ của sếp, được tổ chức vào ngày 16 tháng 10. Nhân viên chuẩn bị nhiều câu hỏi khác nhau và người quản lý trả lời chúng bằng cách lấy câu trả lời được viết trên những mảnh giấy ra khỏi hộp. Đọc thêm…

Kinh doanh có lợi nhuận
Đối với cuộc thi, bạn cần sản xuất tiền giấy bằng các loại tiền tệ khác nhau thuộc bất kỳ mệnh giá nào trên máy in màu. Số tiền này được buộc vào một sợi dây đã căng bằng kẹp quần áo, các thí sinh nhắm mắt phải thu lại.

Người thầy khéo léo nhất
Cuộc thi dành cho giáo viên trẻ hoặc sinh viên đại học. Các đội “nhà vật lý” và “nhà viết lời” cạnh tranh với nhau, tìm ra đội nào khéo léo hơn. Bạn phải có khả năng vượt qua mọi chướng ngại vật với nhiều đồ vật khác nhau trong tay. Đọc thêm…

Và tất cả là về anh ấy
Một trò chơi trên bàn thú vị nhân dịp kỷ niệm công ty (sinh nhật). Người chủ trì cuộc thi đọc câu hỏi về người hùng của dịp này. Mọi người đều được chào đón để trả lời. Người tham gia đưa ra câu trả lời đúng nhất sẽ thắng. Đọc thêm…

“Bạn không thể xóa lời khỏi một bài hát”
Một trò chơi dành cho nhân viên công ty. Tất cả người chơi được phát bảng câu hỏi có chứa một số chữ viết tắt và bút. Bên cạnh mỗi chữ viết tắt bạn cần viết một dòng của một bài hát (bài thơ) hoặc một câu tục ngữ. Đọc thêm…

Tình huống cay
Những người tham gia trò chơi được yêu cầu tìm giải pháp cho những tình huống không lường trước được, những tình huống hài hước đôi khi xảy ra trong cuộc sống. Chúng ta cần tìm ra cách thoát khỏi một tình huống nhất định. Người tỏ ra tháo vát nhất sẽ được trao giải thưởng. Đọc thêm…

Đấu giá “Con lợn bị chọc ghẹo”
Một cuộc đấu giá trong đó những lô có giá trị được đưa ra đấu giá xen lẫn với những lô hài hước. Tất cả các lô đều có bao bì sáng sủa như nhau nên không ai ngoại trừ người thuyết trình biết trong gói có gì. Rất nhiều được trả bằng tiền thật. Đọc thêm…

Nhà tài trợ kỳ diệu
Trên một tờ giấy, vẽ tiền giấy của các quốc gia khác nhau bằng tiền giấy có mệnh giá khác nhau. Những người tham gia trò chơi được yêu cầu tính tổng của họ bằng một thuật toán đặc biệt. Ai đếm nhanh và chính xác sẽ nhận được giải thưởng và danh hiệu nhà tài chính thần kỳ. Đọc thêm…

Từng xu một
Những người chơi cạnh tranh với nhau về khả năng sử dụng thìa cà phê để nhặt và chuyển đồng xu từ đĩa lớn sang đĩa nhỏ mà không cần dùng tay còn lại. Người chiến thắng là người chuyển được nhiều xu hơn vào đĩa của mình trong thời gian người đưa bài quy định. Đọc thêm…

Robin Hood không bao giờ thất bại
Để chơi bạn cần dung lượng lớn và những "vỏ" nhỏ. Đó có thể là các loại hạt, kẹo, thẻ, ống hút,… Nhiệm vụ của người chơi trong trò chơi này là ném càng nhiều “vỏ” vào thùng từ một khoảng cách nhất định càng tốt. Đọc thêm…

Chúng ta là một đội!
Trò chơi phát triển tinh thần đồng đội. Mỗi đội 6 người được tặng một lít chai nhựa bằng nước trái cây (sữa) và một chiếc găng tay cao su có lỗ ở ngón tay. Theo hiệu lệnh của người lãnh đạo, các thành viên trong đội đồng loạt bắt đầu uống nước trái cây từ chai, dùng các ngón tay của chiếc găng tay làm núm vú. Đọc thêm…

Chuyên gia
Hai người chơi của một đội đứng thành cặp, vai kề vai. Bàn tay lân cận của họ bị trói. Với đôi tay rảnh rỗi, họ cần đóng gói món hàng vào giấy đẹp. Gói kết quả phải được buộc bằng ruy băng và thực hiện nhanh hơn đối thủ của bạn. Đọc thêm…

Bông tuyết có thương hiệu
Cuộc thi sáng tạo đòi hỏi bàn tay khéo léo, tưởng tượng và hóm hỉnh. Những người tham gia được phát khăn ăn để họ cần cắt những bông tuyết có “thương hiệu” đẹp mắt. Tác giả phải trình bày ý tưởng sáng tạo của mình - tại sao bông tuyết của anh ấy lại trông như vậy. Đọc thêm…

Tiền rơi xuống mương
Trò chơi nói về khả năng ném tiền xuống cống. Hai đội thi đấu, họ phải hít thật nhiều không khí vào các tờ tiền, cố gắng thổi bay chúng càng xa vạch xuất phát càng tốt. Đọc thêm…

vở kịch câm năm mới
Trò chơi xoay quanh khả năng các thí sinh hóa thân thành hình ảnh bất diệt của các nhân vật trong truyện cổ tích nổi tiếng. Người tổ chức trò chơi chọn ra mười “diễn viên” và tạo ra một màn trình diễn kịch câm, trở thành (cũng trong thời gian ngắn) một đạo diễn tài năng. Đọc thêm…

Giai điệu mùa đông
Trong bữa tiệc mừng năm mới của công ty, những mảnh giấy cuộn thành ống sẽ được đặt trong hộp hoặc mũ. Họ có những từ theo chủ đề “mùa đông” được viết trên đó. Thí sinh rút ra một tờ giấy phải hát một bài hát (kể một bài đồng dao, câu chuyện, giai thoại, tục ngữ) trong đó có từ này xuất hiện. Đọc thêm…

Dây chuyền ma thuật
Một trò chơi rất dễ dàng và có ý nghĩa sâu sắc. Các đội của người chơi phải thực hiện từ kẹp giấy xích. Trong cuộc thi này, điều rất quan trọng là có thể phân công trách nhiệm và làm việc hiệu quả, hài hòa. Đội nào có chuỗi dài nhất sẽ thắng. Đọc thêm…

nghệ sĩ cánh tả
Nhân viên thành lập các đội, mỗi đội chọn một người chơi biết rút bài. Họ được phát một mảnh giấy và bút đánh dấu. Người thuyết trình hỏi họ một câu trong một bài hát hoặc một câu tục ngữ. Nhiệm vụ của người nghệ sĩ là miêu tả chúng trên giấy để đội đoán được cụm từ. Đọc thêm…

Mười cuối cùng
Cuộc thi được tổ chức giữa một số cặp đôi bao gồm một nam và một nữ. Nhiệm vụ của người phụ nữ là đánh hộp thiếc trên thắt lưng của đối tác của bạn. Nhiệm vụ của người đàn ông là biểu diễn một thứ gì đó giống như múa bụng. Đọc thêm…

Điều trị từ Snow Maiden
Một cuộc thi năm mới tốt đẹp cho một đội nhỏ.

Trò chơi (cuộc thi) dành cho các sự kiện của công ty và hơn thế nữa.

Cần phải chuẩn bị trước nhiều loại thực phẩm khác nhau. Các cô, các cô biết nấu ăn nhanh, đẹp được mời tham gia cuộc thi. Đọc thêm…

Al Capone
Người chơi được phát thẻ, giống như trong trò chơi Mafia. Tùy theo màu sắc của tấm thẻ nhận được mà họ trở thành những công dân lương thiện đã nộp thuế, hoặc là kẻ cướp. Trò chơi kết thúc với phần thắng thuộc về những người tuân thủ pháp luật hoặc tội phạm, giống như trong cuộc sống. Đọc thêm…

Hình học của sự thành công
Một cuộc thi của công ty cho phép bạn xác định tính cách của nhân viên theo một cách hình học khác thường. Mỗi nhân viên miêu tả chính mình bằng cách sử dụng hình hình học. Sau đó, người thuyết trình giải mã ý nghĩa của những bức chân dung tự họa cho toàn thể công ty lương thiện. Đọc thêm…

Câu hỏi làm thế nào để tăng sự cống hiến của nhân viên mà không phải trả thêm chi phí luôn là câu hỏi mà người quản lý phải đối mặt. Ngoài ra, trong tình huống khủng hoảng, ở một mức độ nhất định, các phương pháp phi vật chất có thể bồi thường cho nhân viên những tổn thất vật chất (giảm thu nhập). Mỗi công ty tạo ra chương trình tạo động lực phi vật chất của riêng mình (dựa trên đặc điểm của doanh nghiệp, mục tiêu chiến lược và hiện có). văn hóa doanh nghiệp), nhưng hiệu quả của chương trình sẽ cao hơn nếu năm quy tắc này được tính đến trong quá trình phát triển.

1. Chương trình tạo động lực phải giải quyết các vấn đề kinh doanh mang tính chiến thuật đồng thời tập trung vào chiến lược của công ty. Các ưu đãi được sử dụng phải nhằm mục đích giải quyết các vấn đề quan trọng nhất vào lúc này. Ví dụ: khi chúng tôi tạo mạng lưới chi nhánh, nhiệm vụ là thành lập một nhóm có thể làm việc trong một lĩnh vực khái niệm duy nhất, theo các tiêu chuẩn được áp dụng tại văn phòng trung tâm. Chúng tôi đã phát triển một chương trình đào tạo bao gồm đào tạo về xây dựng đội ngũ và giao tiếp hiệu quả. Và khi chúng tôi giải quyết được vấn đề về bước nhảy vọt mang tính đổi mới, chúng tôi đã phát triển chương trình đặc biệtđể tạo ra một ngân hàng các ý tưởng đổi mới, cung cấp các cuộc thi và ưu đãi phù hợp.

2. Động lực phi tài chính nên bao trùm tất cả các loại nhân viên. Thông thường, trọng tâm là các đơn vị sản xuất và thương mại tạo ra lợi nhuận. Tuy nhiên, các ưu đãi phi tài chính cũng cần được cung cấp cho kế toán, thư ký và các nhân viên văn phòng khác. Đây có thể không phải là những chương trình tạo động lực đặc biệt như dành cho các chuyên gia bán hàng mà chỉ đơn giản là ghi nhận kết quả công việc, khen ngợi, v.v.

TRONG Công ty nhỏ Khi người quản lý biết rõ từng nhân viên, việc đốt lửa trong mắt nhân viên là điều khá dễ dàng. Nhiệm vụ trở nên khó khăn hơn nếu Chúng ta đang nói vềồ công ty lớn. Ở một công ty như vậy, để nhân viên cảm thấy nhiệt tình thì cần phải duy trì cách tiếp cận cá nhân cho nhu cầu của mọi người. Nhiệm vụ này thuộc về những người quản lý trực tiếp, những người quản lý các phòng ban nhỏ từ bảy đến mười người. Họ giao tiếp chặt chẽ với mọi người và do đó biết rõ điều gì2 có thể kích thích mọi người và cách giúp thỏa mãn nhu cầu tôn trọng và thể hiện bản thân của cấp dưới. Đó là lý do tại sao công ty chúng tôi khuyến khích các nhà quản lý trực tiếp cho phép cấp dưới của họ đưa ra các quyết định, làm việc trong các nhóm dự án và đưa họ vào chương trình “Dự trữ nhân sự”.

3. Động lực cần tính đến giai đoạn phát triển của công ty. Trong một công ty gia đình nhỏ, động lực chính là sự nhiệt tình. Mọi người đều đã xắn tay áo làm việc, vì vậy một lời chúc mừng đơn giản, lời khen ngợi từ người quản lý hoặc một cuộc thi không chính thức do người quản lý tổ chức dành cho nhân viên xuất sắc nhất sẽ là những động lực tuyệt vời. Ở giai đoạn phát triển tiếp theo, khi có nhiều nhân viên hơn và một số quy trình được chính thức hóa, các chương trình tạo động lực cũng nên tập trung vào việc ghi nhận thành tích, nhưng khi phát triển các chương trình cần phải cung cấp khả năng ghi nhận chung về thành công của nhân viên ( tổ chức các cuộc thi, trao giải, chúc mừng cấp trên được đề cử vào các vị trí trong số nhân viên công ty). Để làm điều này, bạn có thể sử dụng các nguồn thông tin nội bộ, chẳng hạn như các ấn phẩm in của công ty, mạng nội bộ.

4. Lựa chọn động cơ thúc đẩy hợp lý. Chúng ta nghĩ rằng điều gì thúc đẩy chúng ta sẽ thúc đẩy người khác. Tuy nhiên, không phải vậy. Vì vậy, việc thu thập thông tin về nhu cầu thực sự của nhân viên là điều bắt buộc. Ví dụ, điều quan trọng đối với nhân viên trong bộ phận sản xuất của chúng tôi là công ty phải hoàn trả chi phí thực phẩm và đối với nhân viên trong bộ phận bán hàng, điều quan trọng là họ có cơ hội tham gia vào chương trình cố vấn. Đồng thời, quá trình lựa chọn động cơ thúc đẩy không nên mang tính hình thức cao: các cuộc khảo sát thường xuyên gây ra phản ứng tiêu cực trong nhân viên. Danh sách các nhu cầu, vấn đề và ý tưởng cụ thể có thể được tổng hợp bằng cách lắng nghe các trưởng bộ phận trong các cuộc họp định kỳ, trong khi giải quyết các vấn đề trong sản xuất và đơn giản là trong quá trình giao tiếp hàng ngày.

5. Tác dụng của sự mới lạ. Không nên để việc khen thưởng trở nên phổ biến trong một công ty, bởi vì không có gì tệ hơn việc lặp đi lặp lại một chương trình động viên từ năm này sang năm khác. Ví dụ: cứ sáu tháng một lần, bạn nên đưa ra phần thưởng mới cho nhân viên tốt nhất, được lựa chọn dựa trên kết quả của mỗi tháng.

Phương pháp động lực phi vật chất

Bạn có thể đưa ra vô số ưu đãi phù hợp với các nhóm, bộ phận và nhân viên khác nhau (xem Bạn có thể truyền cảm hứng cho nhân viên bằng cách nào khác). Tôi sẽ mô tả những cái hiện tại trong công ty chúng tôi.

Cuộc họp tạo động lực

Cuộc họp báo cáo của giám đốc chi nhánh được tổ chức định kỳ hàng quý tại văn phòng trung tâm. Mục tiêu chính của họ là phân tích các hoạt động trong quý trước và phê duyệt các nhiệm vụ mới hàng quý. Ngoài ra, trong các cuộc họp, chúng tôi trao thưởng cho các giám đốc bằng chứng chỉ vì đã hoàn thành các chương trình mục tiêu, giành chiến thắng trong các cuộc thi hàng quý và chi nhánh được công nhận là xuất sắc nhất sẽ được trao biểu ngữ màu xanh thách thức có biểu tượng của công ty. Ngoài ra, đào tạo được cung cấp trong các cuộc họp, với sự tham gia của các nhà cung cấp bên ngoài và nhân viên của chúng tôi (giám đốc thương mại, kỹ thuật viên).

Sự cạnh tranh nội bộ trong công ty

Và, tất nhiên, một cuộc họp khu vực được tổ chức hợp lý trong thời gian giải trí (ví dụ: các chuyến du ngoạn).

Cuộc thi và cuộc thi

Chúng tôi tổ chức các cuộc thi cả trong các phòng ban và giữa các chuyên gia nhiều hướng khác nhau, cũng như giữa các chi nhánh. Những cuộc thi này được thiết kế chủ yếu dành cho các nhà quản lý bán hàng. Ví dụ, gần đây chúng tôi đã tổ chức một cuộc thi giữa các nhà quản lý về khối lượng bán phụ gia hương liệu. Những cuộc thi như vậy liên quan đến nhân viên của tất cả các bộ phận thương mại, kết quả và ảnh của nhân viên giỏi nhất (hoặc giám đốc của bộ phận giỏi nhất), bất kể anh ta ở đâu - ở Irkutsk hoặc Nizhny Novgorod, ở chế độ hiện tại được hiển thị cho tất cả nhân viên của công ty. Kết thúc cuộc thi, đơn vị có thể được thưởng một chuyến đi chơi bowling, một chuyến đi đến nhà trọ hay đơn giản là một chiếc bánh lớn của công ty. Chúng tôi cũng tổ chức các cuộc thi sáng tạo giữa các nhân viên và thành viên gia đình của họ.

Chúc mừng những ngày quan trọng

Việc người quản lý đích thân chúc mừng sinh nhật từng nhân viên và ăn mừng thành tích công việc của họ trước sự chứng kiến của đồng nghiệp đã trở thành một truyền thống tốt đẹp trong công ty chúng tôi. Không khí vừa lễ hội vừa tâm linh. Lời chúc mừng từ các bộ phận ở xa được nhận qua email vì tất cả nhân viên đều nhìn thấy ảnh người sinh nhật trên cổng thông tin công ty. Tờ báo của công ty “Vestnik” có một chuyên mục đăng những lời chúc mừng của nhân viên về việc kết hôn và sinh con; nó không bao giờ trống và đôi khi chiếm gần như toàn bộ trang A3 cuối cùng.

Giảm giá dịch vụ

Công ty hợp tác với nhiều nhà cung cấp, nhà cung cấp dịch vụ (họ là khách hàng và đối tác của chúng tôi). Cách đây không lâu, chúng tôi bắt đầu thương lượng mức giảm giá mà họ có thể cung cấp cho nhân viên của chúng tôi. Ví dụ: một đối tác - một công ty bảo hiểm - giảm giá 20% cho nhân viên của chúng tôi khi mua hợp đồng bảo hiểm. Chúng tôi đã đàm phán được việc giảm giá các gói du lịch với công ty du lịch. Đồng thời, công ty chúng tôi không phải chịu thêm chi phí và các đối tác cung cấp chiết khấu sẽ nhận được số lượng đơn đặt hàng lớn.

Truyền đạt thành tựu

Khuyến khích nhân viên đạt được kết quả, thiết lập mối quan hệ với nhân viên nhận xét– điều quan trọng là phải thực hiện tất cả những điều này một cách kịp thời và cởi mở. Công ty chúng tôi có một số nguồn thông tin (mạng nội bộ, ấn phẩm in “Vestnik” và “Bản tin thành công”) trong đó chúng tôi công bố thông tin về thành tích. Ví dụ, nếu chúng ta viết về kết quả của một bộ phận, trước hết chúng ta nói về những người đạt được những kết quả đó. Nếu chúng tôi thông báo cho bạn về một cuộc triển lãm, chúng tôi chắc chắn sẽ nêu tên những người tham gia cuộc triển lãm đó.

Khuyến khích đi du lich

Công ty tích cực tham gia các triển lãm, hầu hết được tổ chức tại Moscow và St. Petersburg, cũng như ở các thành phố lớn Nga và các nước CIS. Những nhân viên giỏi nhất Chúng tôi ủy quyền cho những người từ các khu vực làm việc tại các triển lãm này, tạo cơ hội để trở thành gương mặt đại diện của công ty.

Xếp hạng ngang hàng

Một người có thể được thúc đẩy không chỉ bởi sự đánh giá (khen ngợi) của người giám sát trực tiếp của mình mà còn bởi sự đánh giá của các nhân viên khác trong công ty. Trong Bản tin, chúng tôi đăng tải một lá thư cảm ơn của một nhân viên gửi đến đồng nghiệp. Đây không nhất thiết phải là một văn bản dài: đôi khi nó là một lời cảm ơn đơn giản vì sự sạch sẽ của công ty, vì đã nhanh chóng tổ chức một chuyến công tác, v.v.

Giúp đỡ các vấn đề gia đình

Ví dụ: chúng tôi cố gắng cung cấp hỗ trợ có mục tiêu nếu một trong các nhân viên của chúng tôi đang cố gắng đăng ký cho một đứa trẻ vào trường mẫu giáo hoặc một trường học nào đó. Người quản lý tuyến giúp theo kịp các vấn đề hàng ngày quan trọng đối với nhân viên.

Valentina Iskandarova

Ứng viên Khoa học Hóa học, Phó Tổng Giám đốc Nhân sự.

Tập đoàn thương mại và công nghiệp "Soyuzsnab"

Bạn có thể động viên nhân viên bằng cách nào khác?

1. Hãy chào nhân viên khi bạn đi ngang qua và gọi họ bằng tên (hãy tìm hiểu tên của họ nếu bạn chưa biết).

2. Viết “Cảm ơn”, “Làm tốt lắm” hoặc điều gì đó tương tự trên một tờ giấy và để lại lời nhắn trên bàn của anh ấy.

3. Thưởng cho nhân viên thêm một ngày hoặc nửa ngày nghỉ bằng cách cho phép họ về sớm.

4. Ở hành lang, sảnh hoặc phòng ăn, hãy treo biểu đồ về hiệu quả hoạt động của công ty đối với từng sản phẩm, dự án và cập nhật dữ liệu hàng tuần hoặc hàng tháng để có thể nhìn thấy được động lực.

5. Hãy tìm một người biết tung hứng và nhờ anh ta dạy cho tất cả nhân viên.

Sau một cuộc điện thoại căng thẳng hoặc một nhiệm vụ khó khăn, tung hứng bóng giúp giải tỏa căng thẳng.

6. Mang theo món ngon nào đó cho tất cả nhân viên mỗi tuần một lần hoặc mỗi tháng một lần: bánh ngọt, bánh mì tròn, pizza, táo, kẹo, các loại hạt hoặc bỏng ngô.

7. Phía trên mỗi máy đang sản xuất đều treo biển ghi tên, chức vụ của công nhân. Mọi người thích nhìn thấy tên của họ và cảm thấy không thể thiếu.

8. Hãy đảm bảo rằng bạn có cơ hội lắng nghe nhân viên chứ không chỉ thông báo cho họ.

9. Phát triển phần thưởng đặc biệt cho những nhân viên có thành tích thường bị bỏ qua.

10. Mỗi tuần hoặc một tháng, hãy sắp xếp các cuộc gặp với một số nhân viên mà bạn thường không có cơ hội giao tiếp. Trả lời câu hỏi của họ, hỏi về các vấn đề.

11. Nói với tất cả nhân viên về một số vấn đề khá quan trọng và yêu cầu họ đề xuất giải pháp.

Dựa trên tài liệu từ cuốn sách “1001 cách để tạo động lực cho nhân viên” và “1001 cách để khuyến khích nhân viên” của Bob Nelson (cả hai – M.: Williams, 2007)

phiên bản in

Địa chỉ cố định của tài liệu: http://www.hr-life.ru/article/2599

Nó rất sáng tạo và để lại những kỷ niệm đẹp nhất cho tất cả các vị khách, bạn nên quan tâm đến hình thức tổ chức nó.

Chúng tôi mang đến cho bạn những ý tưởng đầy phong cách và độc đáo về những sự kiện khó quên của công ty, phù hợp với mọi sở thích.

1 // Tiệc công sở

Một sự kiện của công ty diễn ra dưới hình thức mạng xã hội. Nó có các họa sĩ hoạt hình mặc áo choàng có logo của các ứng dụng phổ biến, lắp đặt hàng rào để viết tin nhắn và báo tường có khả năng đăng ảnh kèm theo nhận xét về chúng.

Với sự hỗ trợ của các loại súng đặc biệt, các buổi biểu diễn bọt có thể được thực hiện cả trong nhà và ngoài trời.

Nếu công ty tuyển dụng những nhân viên trẻ và năng động thì chắc chắn bạn sẽ cảm thấy vui vẻ và hài lòng!

3 // Theo thể thức của Cuộc thi Bài hát Eurovision

Phù hợp nhất với nhóm có “tài năng ca hát”. Mỗi người tham gia biểu diễn, sau đó “ban giám khảo” đánh giá phần trình diễn và xác định người chiến thắng.

Điều kiện chính là không sợ bị bao phủ từ đầu đến chân bằng các loại sơn đủ màu, theo truyền thống của Ấn Độ, những người tham gia sẽ rưới nước lên nhau, đồng thời rưới nước lên họ.

5 // Theo phong cách nghệ thuật cơ thể

Để tạo ra những hình ảnh tưởng tượng của khách vào buổi tối, việc vẽ mặt sẽ được áp dụng trên khuôn mặt của họ và một nhiếp ảnh gia và nhà quay phim chuyên nghiệp sẽ ghi lại vẻ đẹp được tạo ra trên máy ảnh.

6 // Trò chơi "Mafia"

Nó đã trở thành một trò giải trí truyền thống trong kỳ nghỉ của công ty, cho phép bạn thể hiện trực giác và phẩm chất tâm lý của những người tham gia.

Nhân viên được chia thành nhiều đội và tham gia bài kiểm tra trí thông minh cũng như tốc độ ra quyết định, trả lời các câu hỏi thú vị.

Một trò chơi âm nhạc để nhận biết một bản hit nổi tiếng bằng những nốt đầu tiên của đoạn đó. Đội nào đoán được bài hát nhanh hơn sẽ chiến thắng.

Để đi sâu vào thế giới các chiến lược kinh tế, bạn sẽ cần một bản sao khổng lồ của cuốn sách nổi tiếng. trò chơi trên bàn cờ. Khi phóng to, một số chi tiết sẽ trông rất chân thực.

10 // Bí mật của thủ đoạn

Đầu tiên, ảo thuật gia biểu diễn các trò ảo thuật cho khán giả trong nửa giờ, mời khán giả làm trợ lý.

Trong phần tiếp theo của chương trình, anh tiết lộ bí mật cho khán giả và dạy một số con số.

11 // Triển lãm khoa học tương tác

Ở bên cạnh những “nhà khoa học điên”, người lớn cũng sẽ thích thú xem các thí nghiệm và thủ thuật hóa học, cũng như tự mình tham gia vào các thí nghiệm khoa học.

12 // Trò chơi “Giác quan thứ sáu”

Các đạo cụ gây cười được sử dụng để giải trí và trong quá trình chơi game, người chơi cần sử dụng 5 giác quan cùng với giác quan thứ sáu - trực giác.

13 // Chụp ảnh trang phục

Với sự giúp đỡ của nhà thiết kế trang phục và đạo cụ (bộ quần áo, tóc giả, phụ kiện), các đồng nghiệp được biến thành những hình ảnh mới, trong đó nhiếp ảnh gia chụp họ trên phông nền của nội thất thích hợp. Và những bức ảnh đã chụp có thể được đặt trên lịch văn phòng.

14 // Với một họa sĩ truyện tranh

Nếu nhân viên của bạn có khiếu hài hước, bạn có thể mời một họa sĩ truyện tranh. Đảm bảo mọi người sẽ có tâm trạng vui vẻ và món quà vui nhộn dưới dạng ảnh tự sướng.

15 // Khiêu vũ Marathon

Một giáo viên có kinh nghiệm về một trong các loại hình khiêu vũ được mời đến sự kiện của công ty, người này sẽ dạy các động tác cơ bản của nó cho những người có mặt. Và sau đó tất cả các vị khách thể hiện cho nhau những kỹ năng có được bằng âm nhạc.

16 // Trận đấu nấu ăn

Hai trong một - vừa là giải trí vừa là món quà cho kỳ nghỉ. Du khách sẽ nấu ăn dưới sự hướng dẫn của đầu bếp món ăn ngon và có rất nhiều niềm vui.

17 // Nếm rượu

Chuyên gia thử rượu sẽ hướng dẫn bạn cách sử dụng dụng cụ nấu rượu đúng cách và chọn ly phù hợp. nhiều loại khác nhau rượu vang và cũng sẽ chia sẻ những câu chuyện từ cuộc sống của những người làm rượu.

18 // Lớp học sáng tạo

Một cơ hội tuyệt vời để vừa có thời gian vui vẻ vừa có được kiến thức mới. Đối với nhóm nữ, chạm khắc, trang trí, làm sổ lưu niệm là phù hợp, đối với nhóm nam - huấn luyện đánh trống, lớp học thạc sĩ về pha chế cocktail, v.v.

19 // Câu đố về phim

Tùy chọn này sẽ thu hút những người yêu thích phim. Họ sẽ được yêu cầu ghi nhớ những sự thật thú vị về điện ảnh trong nước và thế giới, những câu trích dẫn và nhạc phim từ những bộ phim nổi tiếng.

20 // Theo phong cách của Thế vận hội Olympic

Trượt tuyết và trượt tuyết, trượt ván trên tuyết, hai môn phối hợp đồng đội, bóng đá mùa đông là những thành phần của sự kiện công ty, được tổ chức bởi các đội thể thao và đặc biệt “nóng”. Thay vì các bàn tiệc ngoài trời tiêu chuẩn, các “trạm hâm nóng” được lắp đặt cho chúng.

21 // “Nhà hát dạo chơi”

Đây là loại hình diễn xuất trong đó người xem vừa quan sát hành động đang diễn ra vừa được tự do tham gia vào quá trình tương tác với tư cách là một trong các nhân vật.

Với sự trợ giúp của các nhà trang trí chuyên nghiệp, một không gian văn phòng hoặc một căn phòng được thuê đặc biệt cho một sự kiện của công ty sẽ được cách điệu thành một căn hộ chung, một trại tiên phong, v.v. Quy định về trang phục được thiết lập theo chủ đề của quá khứ.

23 // Đấu giá truyện tranh

Trong thời gian diễn ra sự kiện, những lô hàng “bán” nghiêm túc được gói trong giấy gói xen kẽ với những lô hàng hài hước. Người tham gia nào đưa ra mức giá cao nhất cho món đồ bí ẩn sẽ mua nó và cho công chúng tò mò xem.

24 // Liên quan đến động vật

Xu hướng là mời những người huấn luyện động vật đến các sự kiện của công ty ở những năm trướcđược phổ biến. Đỉnh cao hoành tráng của sự kiện đón năm mới sẽ là sự xuất hiện của biểu tượng của năm sắp tới.

25 // Doanh nghiệp sinh thái

Thức ăn và đồ uống tự nhiên trên bàn, Nguyên liệu tự nhiên trong cách trang trí hội trường, phong cách ăn mặc của khách theo phong cách “đồng quê sang trọng” - tất cả đều là những yếu tố của một trong những xu hướng nghỉ lễ mới nhất.

26 // Sự kiện chăm sóc sức khỏe-công ty

Ý tưởng xu hướng hình ảnh khỏe mạnh cuộc sống có thể được thể hiện trong một lễ kỷ niệm của công ty. Ví dụ: bạn có thể tổ chức một chuyến đi tới phòng tắm hammam kiểu Thổ Nhĩ Kỳ hoặc phòng tắm hơi kiểu Phần Lan, nơi giữa các buổi tập, bạn có thể thưởng thức hương vị của trà thảo dược và các món ăn tốt cho sức khỏe.

27 // Trên xe địa hình

Những ai muốn cảm nhận cảm giác hồi hộp của tốc độ và cảm giác dâng trào của adrenaline có thể nên vặn chìa khóa điện, nhấn bàn đạp ga và thực hiện một chuyến đi qua đồng cỏ, cánh đồng hoặc rừng rậm. Dịch vụ cho thuê Phương tiện giao thông cung cấp các câu lạc bộ quad khác nhau.

28 // Trên khinh khí cầu

Các chuyến bay dành cho nhóm đồng nghiệp thường được tổ chức vào lúc bình minh hoặc hoàng hôn, khi bầu trời xung quanh đập vào mắt những người tham gia hàng không với màu sắc đặc biệt. Khi kết thúc chuyến bay, mọi người đều được cấp giấy chứng nhận kỷ niệm đã tham gia một sự kiện đầy phấn khích như vậy.

29 // Bữa tiệc công ty kỳ lạ

Thật tốt khi tổ chức một sự kiện công ty như vậy trên bờ ao hoặc gần hồ bơi, được bao quanh bởi những cây cọ thật hoặc nhân tạo và mời mọi người mặc đồ bơi hoặc đồ đi biển.

Nếu địa điểm tổ chức sự kiện là phòng kín, một giải pháp thay thế cho việc tắm nắng có thể là sử dụng đèn tắm nắng.

30 // Âm nhạc

Bạn có thể đặt mua một vở nhạc kịch với sự tham gia của nhân viên từ các công ty tổ chức kỳ nghỉ. Với sự giúp đỡ của các đạo diễn sân khấu chuyên nghiệp, khán giả sẽ được thưởng thức một tiết mục ca múa nhạc sôi động và hoành tráng.

31 // Quay phim

Với sự hỗ trợ của điều phối viên quá trình làm phim, các đồng nghiệp sẽ tạo ra bộ phim yêu thích của họ, quá trình chỉnh sửa và ra mắt bộ phim này diễn ra vào ngày diễn ra sự kiện của công ty. Kết quả của vụ nổ súng trở thành một bất ngờ bất ngờ không chỉ đối với khán giả mà còn đối với những người tham gia cốt truyện.

32 // Tập đoàn disco

Đội được chia thành 3 đội, mỗi đội, trải qua nhiều vòng đấu, cùng nhau đại diện cho các thời đại âm nhạc khác nhau: thập niên 50 (hipster), thập niên 60-70 (hippies) và thập niên 80-90 (disco). Thù lao Có một tâm trạng tốt Mọi người đều có thể thưởng thức âm nhạc tuyệt vời!

33 // “Như Guinness”

5-6 vùng hoạt động và thụ động được đặt trên trang web để lập kỷ lục chuyên môn. Các hồ sơ chuyên đề của công ty đã được nghĩ ra trước và sẽ bị phá vỡ bởi những người tham gia sự kiện của công ty.

Đối với những ý tưởng này và nhiều ý tưởng khác cho các sự kiện của công ty, chào mừng bạn đến với đại lý " Kỳ nghỉ.com »!

Bạn có lùng sục Internet vào ban đêm để tìm kiếm các cuộc thi thú vị cho các sự kiện của công ty không? Cứu trợ trong bài viết này.

Giống như nhiều nhà tổ chức các loại sự kiện, chúng tôi dành nhiều thời gian để viết các cuộc thi khác nhau cho các bữa tiệc, đồng thời theo dõi các trang web khác nhau nơi chúng tôi có thể có nhiều câu chuyện cười khác nhau. Phần lớn, mọi thứ đều được cung cấp giống nhau ở mọi nơi... Một từ Toastmaster-Style. Bạn đọc thân mến, SmartyParty.ru mang đến cho bạn sự chú ý về một cuộc thi TOP-7 độc đáo chắc chắn sẽ diễn ra tốt đẹp ở bất kỳ công ty nào. Một điều gì đó đã được quan sát, một điều gì đó đã được phát minh, thực tế là những điều này đều diễn ra tốt đẹp ở bất kỳ công ty nào.

Nhưng trước đó, hãy xem một video chúc mừng thú vị từ ngôi sao của Show “DANCING” trên TNT:

Cuộc thi 1. Người sang số.

Một cuộc thi tuyệt vời để bắt đầu chương trình năm mới của bạn. Người thuyết trình mời mọi người chơi trò chơi. Cần phải đoán tên gốc của các bộ phim từ những phiên bản “lộn ngược”. Để giúp người tham gia hiểu rõ hơn vấn đề, bạn có thể cho họ một ví dụ. Bạn có thể đưa ra danh sách những người thay đổi của riêng mình, đây là những gì chúng tôi cung cấp:

Những Thay Đổi - phim

1. “Bảy mươi mốt mùa thu vĩnh cửu” (“Mười bảy khoảnh khắc của mùa xuân”).
2. “Một người đàn ông rách rưới mang họ hà mã” (“Cá sấu Dundee”).
3. Máy phát điện (Spartak).
4. “Cap của Cộng hòa Pháp” (“Vương miện của Đế quốc Nga”).
5. “Mọi người đều ra đường” (“Ở nhà một mình”).
6. “Chân thủy tinh” (“Cánh tay kim cương”).
7. “Trường dạy nghề Vorovskoye” (“Cảnh sát
8. “Các học viên, quay lại đi!” (“Những người trung chuyển, tiến lên!”).
9. “Mặt trăng đen của rừng” (“Mặt trời trắng của sa mạc”).
10. “Cây xương rồng tại nhà” (“Hoa lan dại”).
11. “Chân lạnh” (“Đầu nóng”).

Changelings - tựa phim (tùy chọn thứ hai).

1. “Gan quỷ” (“Trái tim thiên thần”).
2. “Hát, hát!” ("Nhảy nhảy!").
3. “Uryupinsk tin tưởng vào nụ cười” (“Moscow không tin vào nước mắt”).
4. “Chúng ta sẽ chết sau thứ Tư” (“Chúng ta sẽ sống đến thứ Hai”).
5. “Vasil Tốt” (“Ivan Khủng khiếp”).
6. “Tất cả đều là đàn ông trong nhạc rock” (“Chỉ có những cô gái trong nhạc jazz”).
7. “Đi bộ nhỏ” (“Đi bộ lớn”).
8. “Con mèo nằm dưới đống rơm” (“Con chó trong máng cỏ”).
9. “Đưa bố lên máy bay” (“Ném mẹ ra khỏi tàu”).
10. “Sidorovka, 83” (“Petrovka, 38”).
11. “Bài học ngắn” (“Bước đột phá lớn”).

Changelings - lời thoại trong bài hát

1. “Phía trên sàn túp lều của anh ấy” (“Dưới mái nhà của tôi”).
2. “Người họa sĩ vẽ tuyết” (“Người nghệ sĩ vẽ mưa”).
3. “Dậy đi, con gái của mẹ ốm rồi” (“Ngủ đi, cậu bé của mẹ”).
4. “Cái tất xanh ngu ngốc” (“Cà vạt màu cam sành điệu”).
5. “Anh có thể sống với chính mình trăm năm” (“Anh không thể sống một ngày nếu thiếu em”).
6. “Có châu chấu nằm trên cây” (“Một con châu chấu đang đậu trên cỏ”).
7. “Người Nga trong nhà không đợi hoàng hôn” (“Người Chukchi trong lều chờ bình minh”).
8. “Tôi, tôi, tôi sáng và tối” (“Em, em, em đêm và ngày”),
9. “Đêm thất bại đó không có mùi đạn” (“Ngày Chiến thắng này có mùi thuốc súng”).
10. “Dơi đen Polonaise” (“Samba bướm đêm trắng”).
11. “Anh ấy ghét cà chua cháy” (“Cô ấy thích dâu tây trên đá”).

Cuộc thi 2. Tôi đang ở đâu?

Một cuộc thi đàm thoại khác cũng rất tốt để bắt đầu một chương trình nghỉ lễ.

Trò chơi cần có bốn người tham gia. Họ đứng quay lưng thành một hàng, sau lưng mỗi người treo một tấm áp phích đã chuẩn bị sẵn với một trong những ghi chú sau: - trạm tỉnh táo - nhà tắm công cộng- nhà vệ sinh - phương tiện giao thông công cộng.

Bản thân những người tham gia cũng không biết những tấm áp phích treo trên lưng họ viết gì. Tiếp theo, người trình bày đặt câu hỏi, lần lượt nói với từng người tham gia. Các câu hỏi nên là:

– Bạn có thường đến đó không?
– Khi tới đó bạn mang theo ai?
- Bạn đang làm gì ở đó vậy?
- Bạn cảm thấy thế nào sau khi đến đó?

- Bạn có muốn đến đó ít nhất một lần nữa không?

Tất nhiên, dòng chữ trên “dấu hiệu” có thể được thay đổi. Giả sử bạn có thể tạo ra các dấu hiệu:
- Bãi biển khỏa thân,
— Cửa hàng "Intim"
— Làm móng chân

Thi đấu 3. TRẬN ĐẤU QUYỀN

Trước khi bắt đầu cuộc thi, người dẫn chương trình gọi điện cho hai người đàn ông thực sự sẵn sàng làm bất cứ điều gì vì người phụ nữ trong lòng họ. Những người phụ nữ có tấm lòng có mặt ngay tại đó để đem lại lợi ích tác động tâm lý về các hiệp sĩ của bạn. Các quý ông đeo găng tay đấm bốc, những vị khách còn lại tạo thành một vòng đấm bốc tượng trưng. Nhiệm vụ của người dẫn chương trình là đẩy tình hình lên cao nhất có thể, gợi ý cơ nào nên giãn ra tốt nhất, thậm chí yêu cầu các trận đấu ngắn với một đối thủ tưởng tượng, nói chung mọi thứ giống như trên võ đài thật. Sau khi chuẩn bị xong về thể chất và đạo đức, các hiệp sĩ tiến vào giữa võ đài và chào nhau. Người dẫn chương trình đồng thời là giám khảo nhắc nhở các nội quy như: không đánh dưới thắt lưng, không để lại vết bầm tím, đánh đến máu đầu tiên, v.v. Sau đó, người dẫn chương trình đưa cho mỗi đấu sĩ những viên kẹo giống nhau, tốt nhất là caramen (chúng khó mở hơn, đặc biệt là khi chúng bị dính vào nhau) và yêu cầu người phụ nữ yêu quý của anh ta mở gói kẹo này càng sớm càng tốt mà không cần cởi bỏ quyền anh của anh ta. găng tay. Sau đó, họ được đưa cho một lon bia, họ phải tự mở lon và uống. Người hoàn thành nhiệm vụ trước đối thủ sẽ giành chiến thắng.

Đạo cụ – 2 đôi găng tay đấm bốc, kẹo caramel, 2 lon bia

Cuộc thi 4. SÀN SÀN NHẢY

Một cuộc thi siêu sôi động, hoàn hảo trước giờ nghỉ âm nhạc để khởi động. Ở đây phụ thuộc rất nhiều vào người dẫn chương trình, tất nhiên, bạn cần trêu chọc, đùa giỡn với các thí sinh và cổ vũ họ. Cuộc thi được tổ chức tại hơn một trăm sự kiện của công ty và luôn mang lại tiếng cười và sự vui vẻ!

— Bây giờ một cuộc thi mang tên “Sàn nhảy ngôi sao của năm mới” sẽ được tổ chức dành cho bạn. Cuộc thi này sẽ có sự tham gia của 5 nhân viên tích cực nhất của công ty. Nhiệm vụ của bạn chỉ đơn giản là nhảy rất, rất, rất tích cực, bởi vì vũ công ít hoạt động nhất sẽ bị loại. Đi! (vở kịch rock and roll) (Sau 20-30 giây, người dẫn chương trình chọn người ít hoạt động nhất và vỗ tay yêu cầu người đó rời khỏi sàn nhảy).

Bây giờ chỉ còn lại bốn người các bạn. Hãy tưởng tượng rằng bạn đã nhảy trong một giờ và mệt đến mức chân bạn rã rời, nhưng những ngôi sao thực sự không dễ dàng bỏ cuộc như vậy! Vì vậy, nhiệm vụ của bạn là nhảy không kém phần tích cực nhưng không cần sự trợ giúp của đôi chân. (chơi “giơ tay lên - à, tay ở đâu”). (Sau 20-30 giây, người dẫn chương trình chọn người ít hoạt động nhất và yêu cầu người đó rời khỏi sàn nhảy để vỗ tay).

Chỉ còn lại ba người, các ngươi đã khá mệt mỏi, đã đến lúc ngồi xuống. Bây giờ hãy chủ động nhảy khi ngồi, bạn chỉ có thể cử động đầu và tay (số Caste - Blatnoy). Sau 20-30 giây, người dẫn chương trình chọn người ít hoạt động nhất và vỗ tay yêu cầu người đó rời khỏi sàn nhảy.

Và chúng ta vẫn còn có hai siêu sao thực sự của sàn nhảy! Còn một cú đẩy cuối cùng nữa. Và tất nhiên, khi kết thúc một trận khiêu vũ như vậy, toàn thân tê liệt, nhưng các ngôi sao không bao giờ mất đi, bởi vì khuôn mặt vẫn còn sống! Nhiệm vụ của bạn là nhảy theo nét mặt mà không cần di chuyển bất cứ thứ gì! Đi thôi (rock and roll).

Sau 30 giây “làm mặt”, người dẫn chương trình cùng với sự cổ vũ của khán giả đã chọn ra ngôi sao của sàn nhảy năm mới!

Cuộc thi 5. MỘT MÁNG BÁNH MÌ

ĐÂY KHÔNG PHẢI LÀ MỘT CUỘC THI MÀ CHỈ CHỈ LÀ MỘT BÀI THI THÚ VỊ DÀNH CHO KHÁCH HÀNG CỦA BÊN DOANH NGHIỆP. BẠN CÓ THỂ GIỮ NÓ TRONG MỘT SỐ NGỪA, nhưng bạn có thể tranh cãi với ai đó về 1000 rúp)))

Bản chất của cuộc thi là người dẫn chương trình đề nghị đặt cược với một người rằng anh ta không thể ăn một miếng bánh mì (một nửa tiêu chuẩn) trong 1 phút mà không uống rượu. Đây có vẻ là một nhiệm vụ rất đơn giản và sẽ thu hút người tham gia thử sức mình. Nhưng trên thực tế, điều này gần như không thể thực hiện được. Bạn có nghi ngờ gì không? Hãy thử nó cho chính mình vào bữa trưa.

Cuộc thi 6. ICE, BÉ, ICE!

MỘT BÀI KIỂM TRA RẤT HẤP DẪN THÚ VỊ ĐỂ LÀM. Đúng là cần phải có một chút rắc rối với đạo cụ.

Người dẫn chương trình gọi ba người liều lĩnh tham gia cuộc thi và nói rằng nhiệm vụ này “dễ như ăn bánh” - bạn chỉ cần mặc áo phông vào, thế thôi. Sau khi người tham gia được tìm thấy. Người dẫn chương trình mang ra ba chiếc áo phông đã được cuộn tròn và đông lạnh trong tủ đông. Nhiệm vụ của người tham gia là mặc áo phông nhanh nhất.

Cuộc thi 7. HÔN ĐỂ TRÁNH

ĐÓ CŨNG LÀ MỘT CUỘC THI HẤP DẪN KHÔNG CHUẨN BỊ, LUÔN LUÔN TUYỆT VỜI TRONG CÔNG TY THÂN THIỆN và có thể là một kết thúc tuyệt vời cho bữa tiệc của bạn.

Người dẫn chương trình gọi 8 người tham gia - 4 nam và 4 xinh. Chúng tôi sắp xếp mọi người theo thứ tự - m-f-m-f. Sau đó, họ được thông báo rằng họ cần phải hôn lên má, mọi người theo thứ tự hôn lên má người tiếp theo. Bất cứ lúc nào nhạc dừng và ai dừng sẽ bị loại. Người dẫn chương trình nên khéo léo ra lệnh cho DJ khi nhạc cần dừng. Lúc đầu, bạn có thể làm để các cô gái và chàng trai lần lượt bỏ học, nhưng cuối cùng bạn cần điều chỉnh sao cho còn lại ba hoặc hai chàng trai. Sẽ rất buồn cười khi chỉ còn lại nam giới trong cuộc thi.

Chà, chỉ vậy thôi, người tổ chức ồn ào và vui vẻ thân mến! Chúng tôi hy vọng bạn thích các cuộc thi của chúng tôi. Chúng tôi sẽ đăng rất nhiều chúng trên blog này, vì vậy đừng quên đăng ký và chúng tôi sẽ làm mọi thứ để đảm bảo rằng bạn sẽ đón một Năm mới vui vẻ nhất trong cuộc đời mình.

Hãy nhớ Smartyparty là một giải pháp đóng hộp để bạn tự tổ chức sự kiện công ty. nếu bạn VÀ ĐỒNG NGHIỆP CỦA BẠN không muốn VÀ KHÔNG THỂ lãng phí thời gian và loay hoay với việc tìm đạo cụ và chuẩn bị cho kỳ nghỉ - hãy đưa cho họ một chiếc hộp. trong đó bạn sẽ tìm thấy mọi thứ bạn cần để tổ chức một BÊN siêu vui nhộn.

Các cuộc thi năm mới có thể được “pha loãng” một cách an toàn bằng các trò chơi ngoài trời. Tại đây bạn có thể chọn trò chơi để giải trí, cho cả công ty dành cho người lớn, và cho gia đình. Chúc bạn một đêm giao thừa vui vẻ, vui vẻ và khó quên! Chúc mừng năm mới 2019!

Cuộc thi năm mới dành cho công ty “Naoshchup” (mới)

Được trang bị găng tay dày, bạn cần xác định bằng cách chạm vào người của công ty đang ở trước mặt bạn. Người trẻ đoán gái, gái đoán trai. Các khu vực được chạm vào có thể được chỉ định trước. 🙂

Cuộc thi năm mới dành cho các bữa tiệc của công ty “Phải làm gì nếu…”(mới)

Cuộc thi rất tốt cho một buổi tối của công ty, dành cho những nhân viên sáng tạo và tháo vát.) Người tham gia cần xem xét các tình huống khó khăn để tìm ra lối thoát không chuẩn mực. Theo ý kiến của khán giả, người tham gia sẽ đưa ra câu trả lời tháo vát nhất sẽ nhận được điểm thưởng.

Tình huống ví dụ:

Phải làm gì nếu bạn bị mất lương của nhân viên hoặc tiền công trong sòng bạc?

Phải làm gì nếu vô tình bị nhốt trong văn phòng vào đêm khuya?

Bạn nên làm gì nếu con chó của bạn ăn phải một báo cáo quan trọng mà bạn phải trình bày với giám đốc vào buổi sáng?

Phải làm gì nếu bạn bị mắc kẹt trong thang máy với Tổng giám đốc Công ty của bạn?

Cuộc thi Tết vũ trụ “Lunokhod”

Trò chơi ngoài trời hay nhất dành cho người lớn không hoàn toàn tỉnh táo. Mọi người đứng thành vòng tròn, theo số đếm, người đầu tiên được chọn và đi trong vòng tròn bằng tư thế ngồi xổm và nghiêm túc nói: “Tôi là Lunokhod 1.” Ai cười tiếp theo sẽ ngồi xổm thành vòng tròn và đi xung quanh, nghiêm túc nói: “Tôi là Lunokhod 2.” Và như thế…

Cuộc thi vui Tết “Ai dài nhất”

Hai đội được thành lập và mỗi đội phải trải một chuỗi quần áo, cởi bỏ bất cứ thứ gì họ muốn. Ai có chuỗi dài nhất sẽ thắng. Nếu trò chơi không được chơi trong một ngôi nhà, mà chẳng hạn như ở quảng trường hoặc trong câu lạc bộ, thì trước tiên hai người tham gia sẽ được chọn và khi họ không có đủ quần áo cho chuỗi (xét cho cùng, khi tham gia cởi bỏ quần áo, phải giữ trong giới hạn phép lịch sự), sau đó hội trường được yêu cầu giúp đỡ những người tham gia, và ai muốn có thể tiếp tục chuỗi cầu thủ mình thích.

Cuộc thi mới “Ai ngầu hơn”

Nam giới tham gia trò chơi. Trứng được đặt trên đĩa tùy theo số lượng người tham gia. Người dẫn chương trình thông báo người chơi phải lần lượt đập một quả trứng lên trán, nhưng một quả là sống, số còn lại là luộc chín, mặc dù thực tế là tất cả trứng đều đã luộc chín. Sự căng thẳng tăng lên với mỗi quả trứng tiếp theo. Nhưng khuyến khích không có quá năm người tham gia (họ bắt đầu đoán rằng trứng đã luộc hết). Hóa ra rất buồn cười.

Cuộc thi năm mới “Ai là người lẻ loi”

(Từ độc giả Alexander)
Những người tham gia ngồi thành vòng tròn, người đứng đầu thông báo họ đang ở trên khinh khí cầu đang gặp sự cố, để tránh va chạm, một người chơi phải được ném ra khỏi khinh khí cầu. Những người tham gia lần lượt tranh luận dựa trên chuyên môn và kỹ năng của họ tại sao nên bỏ nó, sau đó cuộc bỏ phiếu diễn ra. Ai chán thì phải uống một ngụm vodka hoặc cognac, nhưng tốt hơn hết là nên chuẩn bị nước, cái chính là không ai đoán được!

Cuộc thi năm mới “Tôi đã làm bạn mù quáng trước những gì đã xảy ra”(mới)

Mỗi Snow Maiden chọn Father Frost cho mình và mặc đồ cho ông ấy giống với mọi người. những cách có thể sử dụng mọi phương tiện sẵn có: từ đồ trang trí giáng sinhđến mỹ phẩm. Bạn phải giới thiệu ông già Noel của mình tới công chúng thông qua quảng cáo, một bài hát, một câu tục ngữ, một bài thơ, v.v.

Cuộc thi “Xin chúc mừng”(mới)

Một phôi được thực hiện như sau:
Ở một đất nước ___________ ở thành phố _____________ có _____________________ con trai và ít nhất ______________ con gái. Họ sống ____________ và ____________ và giao tiếp trong cùng một công ty ________________ và ___________. Và rồi một ngày __________ họ tập trung tại địa điểm _____________ này để kỷ niệm ngày lễ ______ và __________ Năm Mới như vậy. Vì vậy, hôm nay chỉ để __________ nâng cốc, _____________ ly chứa đầy _____________ đồ uống, bàn tràn ngập _____________ món ăn, sẽ có ____________ nụ cười trên khuôn mặt của những người có mặt. Tôi cầu chúc cho bạn rằng năm mới sẽ là ______________, bạn sẽ được bao quanh bởi _______________ bạn bè, những giấc mơ ______________ sẽ thành hiện thực, công việc của bạn sẽ là ______________ và hầu hết ______ nửa còn lại của bạn sẽ chỉ mang đến cho bạn ___________ niềm vui, ___________tình yêu và ______________ quan tâm.

Tất cả khách đều đặt tên cho tính từ, tốt nhất là những tính từ ghép như không tiêu hoặc chất say lấp lánh và chèn chúng liên tiếp vào các khoảng trống. Văn bản rất hài hước.

Thi đua – trò chơi “Giải thưởng ngành”(mới)

(từ độc giả Maria)
Bản chất của trò chơi: một chiếc hộp được chuẩn bị để đựng chính giải thưởng hoặc một phần giải thưởng này. Chỉ một người chơi được chọn và được yêu cầu chọn: một giải thưởng hoặc N số tiền (nếu không có tiền thật, tiền từ cửa hàng trò đùa, tức là không phải tiền thật, là một sự thay thế hoàn hảo). Và sau đó nó bắt đầu giống như trên chương trình truyền hình “Cánh đồng kỳ tích”, khách mời, bạn bè, người thân, v.v. ngồi cạnh họ hét lên “... giải thưởng”, và người dẫn chương trình đề nghị lấy tiền (đề phòng có chuyện gì xảy ra, đừng nói là tiền từ tiệm đùa, nếu không giải thưởng sẽ bị lấy đi rất nhanh và chơi sẽ không thú vị). Nhiệm vụ của người thuyết trình là giữ sự hấp dẫn và gợi ý rằng món quà rất sang trọng nhưng tiền bạc chưa bao giờ khiến ai bận tâm đến mức họ cần phải nhận lấy. Sự lựa chọn của người chơi có thể được thực hiện theo nhiều cách khác nhau, có thể là vần đếm của trẻ em hoặc theo một số tiêu chí riêng biệt. Để tạo sự thú vị cho tất cả khách mời, không ai bị xúc phạm (tại sao bạn lại chọn người chơi này hay người chơi kia), bạn có thể rút một số giải thưởng theo cách này, nhưng bạn sẽ phải tích trữ một khoản tiền lớn tiền (thậm chí như đã nói trước đó, có thể không phải tiền thật).

Cuộc thi dành cho một nhóm người lớn

Đạt được mục tiêu!

Một cuộc thi đã được chứng minh – đảm bảo sẽ mang lại tiếng cười sảng khoái và niềm vui. Cuộc thi phù hợp hơn với nam giới-) Yêu cầu cho cuộc thi: chai rỗng, dây thừng (mỗi người tham gia dài khoảng 1 mét) và bút mực.
Một cây bút chì hoặc bút được buộc vào một đầu của sợi dây, đầu kia của sợi dây được nhét vào thắt lưng của bạn. Đặt trên sàn trước mặt mỗi người tham gia chai rỗng. Mục tiêu là đưa tay cầm vào chai.

Cuộc thi vui nhộn dành cho gia đình “Củ cải” đầu năm

(Cuộc thi này được thử nghiệm theo thời gian, lựa chọn tuyệt vời cho năm mới, niềm vui sẽ được đảm bảo!)

Số lượng người tham gia là số lượng nhân vật trong câu chuyện cổ tích nổi tiếng này cộng với 1 người dẫn chương trình. Diễn viên mới cần nhớ vai diễn của mình:
Củ cải - lần lượt dùng lòng bàn tay đánh vào đầu gối, vỗ tay và đồng thời nói: "Cả hai!"
Ông nội xoa tay: "Được rồi, thưa ông."
Người bà dùng nắm đấm đe dọa ông nội và nói: "Tôi sẽ giết ông ấy!"
Cô cháu gái - (để có hiệu ứng siêu việt, hãy chọn một người đàn ông có kích thước ấn tượng cho vai này) - co giật vai và nói, "Tôi đã sẵn sàng."
Lỗi - gãi sau tai, nói: "Bọ chét đang hành hạ"
Mèo – lắc hông “Và tôi chỉ có một mình”
Con chuột lắc đầu: “Xong rồi!”
Người thuyết trình đọc đoạn văn cổ điển “Củ cải”, và các anh hùng, sau khi nghe thấy mình được nhắc đến, sẽ đóng vai trò của họ:
“Ông nội (“Tek-s”) đã trồng củ cải (“Oba-na”). Củ cải (“Cả hai!”) ngày càng lớn. Ông nội (“Tek-s”) bắt đầu kéo Củ cải (“Cả hai!”). Anh ta kéo và kéo, nhưng anh ta không thể kéo nó ra. Ông nội gọi (“Tek-s”) Bà (“Tôi sẽ giết”)…” v.v.
Cuộc vui thực sự bắt đầu sau câu nói của người dẫn chương trình: “Ông nội cho Củ cải, Bà cho Dedka…” Đầu tiên, tiến hành một buổi diễn tập, sau đó là “buổi biểu diễn”. Những tràng cười sảng khoái và tâm trạng tuyệt vời được đảm bảo!

Cây thông Noel ra đời trong rừng (cảnh âm nhạc, độc giả giới thiệu)

Chúng ta bật bài hát “Cây thông Noel sinh ra trong rừng”, giống như trong bài “Củ cải”, phân chia vai cho những người tham gia (nên viết trước các vai trên tờ giấy và để người tham gia chọn ngẫu nhiên một vai). tự đóng vai: “Cây thông Noel”, “Sương giá”, v.v.) và diễn bài hát thiếu nhi này theo nhạc.
Nó trông rất buồn cười khi người lớn làm quen với một bài hát thiếu nhi.

“Những lời chúc mừng”

Người dẫn chương trình nhắc nhở Đêm giao thừađang diễn ra sôi nổi và một số người khó có thể nhớ được chữ cái cuối cùng của bảng chữ cái. Khách được mời rót đầy ly và nâng cốc chúc mừng năm mới, nhưng với một điều kiện. Mỗi người có mặt bắt đầu câu chúc mừng bằng chữ A, sau đó tiến hành theo thứ tự bảng chữ cái.
Ví dụ:
A – Hoàn toàn vui vẻ uống mừng năm mới!
B – Hãy cẩn thận, Tết sắp đến rồi!
B - Hãy uống mừng các quý cô!
Đặc biệt thú vị khi trò chơi đạt đến G, F, P, S, L, B. Giải thưởng thuộc về người nghĩ ra cụm từ hài hước nhất.

Cuộc thi năm mới - câu chuyện cổ tích cho bữa tiệc công ty

Từ độc giả Natalya: “Tôi đưa ra một phiên bản khác của câu chuyện cổ tích, chúng tôi đã chơi nó trong một bữa tiệc công ty năm ngoái. Các thuộc tính sau được sử dụng cho các nhân vật: Tsarevich - vương miện và ria mép, Ngựa - hình vẽ một con ngựa dưới dạng mặt nạ (như trong Mẫu giáođã làm, Sa hoàng-Cha - tóc giả với đầu hói, Mẹ - vương miện + tạp dề, Công chúa - vương miện có dây thun, Bà mối Kuzma - tạp dề với nam XXX, mua trong cửa hàng. Mọi người đều say khướt và cười lăn lộn, đặc biệt là Swat Kuzma.”
Truyện cổ tích theo vai trò
Nhân vật:
Bức màn (hội tụ và phân kỳ) - Zhik-zhik
Tsarevich (vuốt ria mép) - Ơ! Tôi sắp kết hôn!
Ngựa (phi nước đại) - Dưa Tygy, dưa Tygy, I-go-go!
Xe đẩy (động tác tay) - Cẩn thận!
Bà mối Kuzma (tay sang một bên, chân hướng về phía trước) - Hay quá!
Sa Hoàng (phản đối, lắc nắm tay) - Đừng đẩy!!!
Mẹ (vỗ vai Cha) - Cha đừng ôm con! Nó sẽ ở lại trong các cô gái!
Công chúa (kéo gấu váy lên) - Tôi đã sẵn sàng! Thông minh, xinh đẹp và đúng tuổi.
Một nửa số khách Gió: UUUUUUUUUUUUUUUUUUUUUUUUUUUUUUUUUUU!
Nửa còn lại của Chim: Chik-chirp!
Một bức màn!
Ở Vương quốc Xa xôi, ở Vương quốc thứ ba mươi, Tsarevich Alexander sống.
Đã đến lúc Tsarevich Alexander kết hôn.
Và anh nghe nói rằng Công chúa Victoria sống ở một bang lân cận.
Và không chút do dự, Tsarevich đã yên ngựa.
Khai thác ngựa vào xe.
Swat Kuzma nhảy vào xe đẩy.
Và họ phi nước đại đến chỗ Công chúa Victoria.
Họ nhảy qua cánh đồng, nhảy qua đồng cỏ và gió xào xạc xung quanh họ. Chim đang hót. Họ đang đến!
Và Sa hoàng Cha xuất hiện trước ngưỡng cửa.
Tsarevich đã quay ngựa lại. Anh ta quay xe lại và Swat Kuzma đang ở trong xe. Và chúng tôi đã quay trở lại xuyên qua những khu rừng và cánh đồng!

Tsarevich không tuyệt vọng.
Và sáng hôm sau anh ta lại khai thác Ngựa. Khai thác xe đẩy. Và trong xe là Swat Kuzma. Và lại là những cánh đồng, lại là những đồng cỏ...
Và gió đang xào xạc xung quanh. Chim đang hót.
Họ đang đến!
Và Cha đã đến ngưỡng cửa.
Và đây là Mẹ.
Và đây là Công chúa Victoria.
Tsarevich đưa Công chúa lên ngựa. Và họ phi nước đại đến Vương quốc thứ ba mươi, đến Bang Xa Xót!
Và lại là cánh đồng, lại là đồng cỏ, và gió lại xào xạc xung quanh. Chim đang hót.
Và Công chúa đang ở trong vòng tay của cô ấy.
Và bà mối Kuzma rất vui.
Và chiếc xe đẩy.
Và con ngựa được khai thác.
Và Alexander Tsarevich.
Tôi nói tôi sẽ kết hôn và tôi đã kết hôn!
Tiếng vỗ tay từ khán giả! Một bức màn!

“Người kiểm tra say rượu”

Một bàn cờ thật được sử dụng và thay vì cờ caro thì có các ngăn xếp. Rượu vang đỏ được rót vào ly một bên, rượu trắng vào ly bên kia.
Hơn nữa mọi thứ đều giống như trong cờ đam thông thường. Anh ta chặt đống của kẻ thù và uống nó. Để đa dạng, bạn có thể chơi quà tặng.
Đối với những người đặc biệt mạnh, cognac và vodka có thể được rót vào ly. Trong tình huống này, chỉ có các cao thủ thể thao quốc tế mới thắng ba trận liên tiếp. 🙂

Trò chơi “Baba Yaga”

Người chơi được chia thành nhiều đội, tùy theo số lượng. Người chơi đầu tiên được trao một cây lau nhà trên tay, anh ta đứng trong xô bằng một chân (anh ta cầm xô bằng một tay và tay kia giữ cây lau nhà). Ở vị trí này, người chơi phải chạy một khoảng cách nhất định và chuyển trang bị cho người tiếp theo. Đảm bảo vui vẻ-)

Trò chơi “Tình huống”

Các đội, theo sự đánh giá của khán giả hoặc ông già Noel, sẽ đưa ra cách thoát khỏi tình huống này.
1. Một chiếc máy bay rời đi mà không có phi công.
2. Trong một chuyến du ngoạn trên một con tàu, bạn bị bỏ quên ở cảng Pháp.
3. Bạn thức dậy một mình trong thành phố.
4. Trên hòn đảo có những kẻ ăn thịt người, có thuốc lá, diêm, đèn pin, la bàn và giày trượt.
Và đối thủ đặt ra những câu hỏi khó.

Cuộc thi đầu năm mới của giới trẻ

"Cái chai"

Đầu tiên, cái chai được chuyền vòng tròn cho nhau.
- kề vai vào đầu
-dưới cánh tay
-giữa mắt cá chân
-giữa đầu gối
-Giữa hai chân
Vui lắm, cái chính là chai không rỗng, hoặc chỉ đầy một phần, chai của ai rơi là ra ngoài.

Năm mới 2019 – tặng gì?

Nhạy cảm nhất

Chỉ có phụ nữ tham gia cuộc thi. Những người tham gia đứng quay mặt về phía khán giả. Đằng sau mỗi người là một chiếc ghế. Người dẫn chương trình lặng lẽ đặt từng chiếc ghế món đồ nhỏ. Theo lệnh, tất cả những người tham gia ngồi xuống và cố gắng xác định loại vật thể nào ở dưới họ. Việc nhìn và sử dụng tay đều bị cấm. Người đầu tiên xác định chiến thắng. Bạn có thể đoán số lượng đồ vật giống hệt nhau (caramen, quýt) được đặt trên ghế.

Sự ngạc nhiên

Cuộc thi đã được chuẩn bị trước. Chúng tôi lấy những cái phổ biến nhất khinh khí cầu. Chúng tôi viết bài tập trên những mảnh giấy. Các nhiệm vụ có thể khác nhau. Chúng tôi đặt các tờ tiền vào bên trong quả bóng bay và thổi phồng nó. Người chơi làm bật bất kỳ quả bóng nào mà không cần dùng tay và nhận một nhiệm vụ phải hoàn thành!
Ví dụ:
1. Tái tạo tiếng chuông vào đêm giao thừa.
2. Đứng trên ghế và thông báo cho cả thế giới biết ông già Noel sắp đến với chúng ta.
3. Hát bài hát “Một cây thông Noel được sinh ra trong rừng”.
4. Nhảy rock and roll.
5. Đoán câu đố.
6. Ăn vài lát chanh không đường.

Cá sấu

Tất cả những người tham gia được chia thành hai đội. Đội đầu tiên nghĩ ra một từ thông minh và sau đó nói với một trong những người chơi của đội đối phương. Nhiệm vụ của người được chọn là miêu tả từ ẩn mà không phát ra âm thanh, chỉ bằng cử chỉ, nét mặt và cử động dẻo để đội của anh ta đoán được kế hoạch. Sau khi đoán thành công, các đội đổi vai. Sau một số thực hành, trò chơi này có thể phức tạp và thú vị hơn nhiều bằng cách đoán không phải từ mà là cụm từ.

Dung tích phổi

Nhiệm vụ của người chơi là gian lận Bóng bay trong thời gian quy định mà không cần dùng tay.

Cá voi

Mọi người đứng thành vòng tròn và chắp tay. Điều khuyến khích là không có đồ dễ vỡ, sắc nhọn, v.v. mặt hàng. Người thuyết trình nói vào tai mỗi người chơi tên của hai con vật. Và anh ấy giải thích ý nghĩa của trò chơi: khi anh ấy đặt tên cho bất kỳ con vật nào, thì người được cho biết con vật này nên ngồi sát vào tai anh ấy, và những người hàng xóm ở bên phải và bên trái, ngược lại, khi họ cảm thấy rằng hàng xóm của mình đang cúi mình, nên ngăn chặn điều này xảy ra, đỡ cánh tay của người hàng xóm . Tất cả những điều này nên được thực hiện với tốc độ khá nhanh, không nghỉ ngơi. Điều buồn cười là con vật thứ hai mà người dẫn chương trình nói vào tai người chơi đều giống nhau đối với tất cả mọi người – “WHALE”. Và khi, một hoặc hai phút sau khi bắt đầu trò chơi, người dẫn chương trình đột nhiên nói: “Cá voi”, thì mọi người chắc chắn phải ngồi thẳng xuống - dẫn đến việc đắm mình trên sàn kéo dài. :-))

lễ hội hóa trang

Nhiều loại quần áo ngộ nghĩnh khác nhau được nhét trước vào túi (mũ dân tộc, quần áo, đồ lót, đồ bơi, tất hoặc quần bó, khăn quàng cổ, nơ, tã lót cho người lớn, v.v. Có thể nhét bóng vào áo ngực). Một DJ được chọn. Anh ấy bật và tắt nhạc theo những khoảng thời gian khác nhau. Nhạc bắt đầu vang lên, những người tham gia bắt đầu nhảy và chuyền túi cho nhau. Âm nhạc dừng lại. Ai còn túi trong tay thì lấy ra một món đồ và đeo vào người. Và cứ như vậy cho đến khi hết túi. Cuối cùng, mọi người trông rất buồn cười.

“Bạn thích điều gì ở người hàng xóm của mình?”

Mọi người ngồi thành vòng tròn và người lãnh đạo nói rằng bây giờ mọi người phải nói những gì họ thích về người hàng xóm bên phải của mình. Khi mọi người kể lại những chi tiết thân mật này, người dẫn chương trình vui vẻ thông báo rằng bây giờ mọi người nên hôn người hàng xóm bên phải của mình đúng vào nơi mà anh ấy thích nhất.

Dự đoán năm mới

Trên quy mô lớn khay đẹp có một tờ giấy dày được vẽ đẹp mắt trông giống như một chiếc bánh, bao gồm những hình vuông nhỏ - những miếng bánh. TRÊN bên trong hình vuông - bản vẽ, điều gì đang chờ đợi người tham gia:
trái tim - tình yêu,
sách - kiến thức,
1 kopeck - tiền,
Chìa khóa là một căn hộ mới,
mặt trời - thành công,
thư - tin tức,
xe hơi - mua xe hơi,
khuôn mặt của một người là một người quen mới,
mũi tên - đạt được mục tiêu,
đồng hồ - những thay đổi trong cuộc sống,
đường - chuyến đi,
quà tặng - bất ngờ,
sét - kiểm tra,
kính - ngày lễ, v.v.
Mọi người có mặt đều “ăn” miếng bánh của mình và tìm hiểu tương lai của mình. Bánh giả có thể được thay thế bằng bánh thật.

Cạnh tranh nhanh nhẹn!

2 cặp đôi tham gia (một nam một nữ) phải mặc Áo sơ mi nam, và theo hiệu lệnh của cô gái, găng tay nam phải cài cúc ở tay áo và trên áo (số lượng như nhau, mỗi chiếc 5 chiếc). Ai hoàn thành nhiệm vụ nhanh hơn là người chiến thắng! Phần thưởng dành cho cặp đôi!

Đoán xem nó là gì!

Những người tham gia trò chơi được phát những mảnh giấy có nội dung bài thơ của Nekrasov
Ngày xửa ngày xưa trong giá lạnh thời điểm vào Đông,
Tôi ra khỏi rừng; trời lạnh buốt.
Tôi thấy nó đang dần lên dốc
Một con ngựa chở một chiếc xe chở củi.
Và, bước đi quan trọng, trong sự bình tĩnh trang nghiêm,
Một người đàn ông dắt ngựa bằng dây cương
Trong đôi bốt to, trong chiếc áo khoác da cừu ngắn,
Mang đôi găng tay to... và anh ấy lại nhỏ như móng tay!
Nhiệm vụ của người tham gia là đọc một bài thơ có ngữ điệu vốn có của một trong những đoạn độc thoại sau:
– Tuyên bố tình yêu;
– Bình luận một trận bóng đá;
– Phán quyết của tòa án;
– Sự dịu dàng khi chiêm ngưỡng một em bé;
– Chúc mừng người anh hùng trong ngày;
– Bài giảng của hiệu trưởng dành cho cậu học sinh làm vỡ cửa sổ.